-
POINT.01無理なく長く働ける会社です。
働きながらしっかりと休暇も取れるところが大東で働く大きな魅力です。休日は2週目と4週目の土日、そして、5週目の土日が定休日です。また、仕事の都合上どうしても出勤しなければならない場合は代替休日の取得か賃金精算の選択が可能です。ストレスなく働ける環境づくりをすることで、無理なく長く続けられる会社を目指しています。
”健康優良企業・健康経営”を宣言しています。《認定 代00363号（全国健康保険協会認定）》
朝食抜きの社員の為に、社内冷蔵庫には常時、野菜ジュースや軽食を完備し健康器具も数種配置。また、仕事以外でのストレス軽減事業として、スポーツの支援もしています。実際に社内にゴルフ部があり、部員は各補助を受けられます。
※プレー代やクラブハウスでの懇親会費用の一部を補助。詳しくは面接の際に詳しく説明いたします。 -
POINT.02
社員の笑顔を大切にしています。
例えば、子供の参観日や運動会などさまざまな学校行事がある場合は優先的に参加を勧めています（有給消化は反映しません）。
副業もOKになっていますので、時間を有効活用して収入アップやスキルアップも目指せます。大東では働き方改革をテーマにプライベートを充実させるための休暇取得を推奨しています。
-
POINT.03資格支援でキャリア形成を応援！
大東では仕事に関する資格取得はもちろん、趣味や実用講座など仕事以外でも取得を目指したい資格があれば会社へ申請のうえ、会社支援のもと資格取得が可能です。例えば、自動車普通免許であれば自己負担10万円で取得可能。準中型免許など、それ以上の自動車免許取得にかかる費用は全て会社でバックアップします。
※資格取得に関する費用負担については面接の際に詳しくご説明いたします。 -
POINT.04
独立支援も充実です。
《埼玉県多様な働き方実践企業 ゴールド認定》
将来、社長となり大東と連携しながら一国一城の主を目指したい！という方には、開業の際に必要な道具類一式の貸し出しと、創業資金の建て替えを行っています。私たちが掲げる信条や理念と共に、お互いに切磋琢磨しながら成長を目指して頑張りましょう。
-
POINT.05女性が活躍している職場です。
現在、現場を含めて6名の女性従業員が活躍中です。また、それぞれ、係長、課長、部長など責任ある立場で仕事をされています。社員の笑顔を大切に…をモットーに、大東では男女問わずキャリアアップを目指せる環境づくりに力を入れています。
-
POINT.06
社員価格でマイホームを取得。
もし、マイホームを建てたいのなら、建築費用は原価の社員価格でマイホームを建てることが可能です。デザイン性や住みやすさなど、好みにあったマイホームを住宅建築のプロたちの手で建築します。大東で働きながら、実現可能な目標として、ぜひともご活用くださいませ。
